교직원 공제회 장기저축급여 혜택

한국교직원공제회의 장기저축급여는 교육가족을 위한 특별한 장기 저축상품으로, 교육 분야 종사자들의 노후를 안정적으로 준비할 수 있도록 돕습니다. 이 상품은 높은 급여율, 세제 혜택, 그리고 다양한 부가 혜택을 제공하여 안정적이고 유연한 저축을 가능하게 합니다. 1971년에 도입된 이 상품은 교육가족이 오랜 기간 동안 저축을 통해 경제적 안정성을 확보할 수 있도록 설계되었습니다.

높은 급여율과 안정성

장기저축급여는 2025년 1월 기준으로 퇴직급여율이 4.90%로 매우 높은 수준을 자랑합니다. 이는 2023년 7월 1일부터 0.30%포인트 인상된 것으로, 더 많은 수익을 기대할 수 있게 되었습니다. 이 높은 급여율은 안정성을 보장하는 한국교직원공제회법에 의해 뒷받침되어, 가입자들에게 신뢰를 제공합니다. 이로 인해 안정적이고 장기적인 자산 축적을 목표로 하는 사람들에게 큰 매력을 끌고 있습니다.

유연한 가입 금액과 세제 혜택

장기저축급여는 가입 금액에 있어 매우 유연성을 제공합니다. 최저 3만 원(50구좌)부터 최고 90만 원(1,500구좌)까지 가입할 수 있어, 자신의 재정 상황에 맞춰 적당한 금액을 선택할 수 있습니다. 또한, 세제 혜택도 중요한 장점입니다. 이 상품은 0~3%대의 저율과세가 적용되며, 금융소득종합과세에서 제외되어, 가입자들에게 세금 부담을 덜어줍니다. 이로 인해 장기적인 저축을 더욱 매력적으로 만듭니다.

다양한 부가 혜택과 서비스

가입자는 장기저축급여를 통해 여러 부가 혜택을 누릴 수 있습니다. 예를 들어, 각종 대여제도, 복지부조금, 복지시설 이용 등의 다양한 서비스를 제공받을 수 있어, 단순한 저축뿐만 아니라 교육가족을 위한 추가적인 복지 혜택도 함께 누릴 수 있습니다. 이와 같은 부가 서비스는 가입자들에게 실질적인 도움이 되어, 장기저축급여의 가치를 더욱 높여줍니다.

유연한 납부금액 조정

장기저축급여는 가입 후 납부금액을 조정할 수 있는 유연성을 제공합니다. 가입자는 증좌나 감좌를 통해 자신의 납부금액을 조정할 수 있기 때문에, 예상치 못한 상황에서도 유동적인 대처가 가능합니다. 이는 장기적인 저축을 보다 효율적이고 편리하게 관리할 수 있게 도와줍니다.